一、团结协作意识不强整改措施

1、来源：中共长汀县委巡察办

2、理论知识掌握的还是不够。在将理论运用到实践当中的过程做的不是很好。对学习的重要性认识不够，导致学习的自觉性低，学习效果差。

3、思想政治教育：我班应充分发挥开班会对大家说家长挣钱多么不容易，同学们不应该荒废时间。在社会上没有专业知识多么寸步难行等，学习对自己将来的发展的至关作用.

4、懒惰是人的天性。只不过有的人能克制，而有的人却放纵着。随着岁月的流逝，也会有不同的结果：前者鲜花满路途，后者树木凋零枯。有的人不愿干、不屑于“小事”，只等着“天将降大任于斯人”，结果是一生碌碌无为;而有的人，不管是技术能手，还是先进个人，在自己的工作岗位上兢兢业业地工作着，他们不仅“善小而为”，而且“善大更为”，干“小事情”却成就了“大事业”。我在本次查摆中尤其要重视这个问题，做为首要解决的问题。

5、在为人师表方面：

6、关于廉政意识不强，两个责任落实不到位方面的问题

7、三是进一步改善工作作风，在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，时时处处严格要求自己，不该说的话不说，不该做的事不做。

8、对待学生力求“以人为本”，播种爱，收获爱。

9、平时思考的不够多，工作方法单一。

10、综合协调潜力较差，在协调各部门同事配合的时候没能做好沟通，导致在于其他部门同事配合上存在漏洞;

11、发展的结合点，拿出支持发展的办法。

12、制定出台《中心组学习制度》，确保d组中心组学习制度化规范化。

13、这对自己进步的阻碍非常大，不利于自己的发展与成长。归根结底，这其实是对人生观、世界观的思想认识模糊。

14、事实上，许多教师行为偏差，也正是由于不了解学生的心理特点而造成的。以人为本，以人的身心素质为本，这不仅是教育的出发点，而且也是教育的最终归宿，对此，任何人都是不能忽略或轻视的，否则，就无真正的教育效果可言！因此，从心灵关注的角度来看，儿童的心灵具有可塑性，同时也是一颗脆弱的心灵，一颗向上的心灵，一颗善于学习的心灵。所以教育的效果，并不在于教育内容本身的正确与否，而主要在教育内容与教育方式是否贴近和符合受教育者的身心实际。同时，符合儿童身心实际的教育，又首先是建立在对儿童年龄特征的尊重与了解基础之上的，要关注学生心灵的成长，要使教师真正具有一种富有实效的教育行为，教师就必须认真研究和了解学生的心理特点与年龄特征，并以此作为教育的起点。

15、全局意识不够强，有时做事情、干工作只从自身出发，对学院及部门作出的一些重大决策理解不透，尽管也按照领dao要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但是还没做到的状况，还需要进一步加强、增强事业心和职责感。

16、关于“干部管理不规范”方面

17、要带好一个班级体与自己的知识水平、理论修养、组织、沟通、协调能力、临场应变能力、分析解决问题的能力等都有关系。而我这些方面的能力较为欠缺。目前我与学生沟通不够，面临突发事件不能机智有效、干净利索地解决，甚至有时候无奈不够自信自然地面对“问题学生”。教育的方法也缺少一定的灵活性，学生犯错误，只是单纯地说教，而且说教的方式、水平都有待于完善。解决的方式无非是经过说教、让学生反盛有的写反思等，没有触及问题的实质所在。这些原因都不能完全归结于学生，其中也直接或间接地本人教育方法、水平有关。以后，我会加强自身素质能力的提高争取做个优秀的班主任。班主任工作中存在不足和整改措施方法篇三片面强调学生的学习成绩，忽视了学生身心的健康发展

18、关于“d史学习教育不扎实，效果不明显，我为群众办实事有差距”的问题。

19、积极工作、提高效率，争做各项工作的模范，时刻以d员干部的形象要求自己，把为d工作、为人民服务当作毕生事业的追求。

20、一是强化政治理论学习。自2018年8月开始，公司把原来每月两次的政治学习改为每周一次，采取公司领导带头领学与自觉学习相结合的方式，并要求做好学习笔记。丰富学习形式，公司要认真组织开展形式多样的学习，坚决杜绝流于表面、流于形式的“假学习”，做好日常学习材料的收集管理，真正让全体员工有所收获；二是公司要求各部门从2018年9月起应制定本部门学习计划，并报综合部备查；各部门业务学习内容结合实际需要，重点学习合同、财会、税务、稀土和有色金属产业有关政策等方面知识；三是由公司综合部每月对员工政治、业务学习笔记进行检查，检查结果纳入员工绩效考核。

二、缺少团结协作精神如何整改

1、对于感受性的赞美，容易落于空洞之中，那么，用形象、比喻、类比等赞美技巧，会使赞美变得比较生动有趣。

2、一是公司严格执行国家、省、市、县有关项目工程招投标和政府采购规定，涉及人、财、物方面的重大事项必须按规定报上级主管部门研究决定，严格履行审批手续，坚持民主集中制原则，杜绝少数人说了算现象；二是严格项目监管，按照正规招标程序开展项目的发包工作，坚决杜绝肢解项目逃避招标现象；三是新办公区装修合同承包款、劳务费及宿舍楼修缮合同承包款、劳务费的问题，我司已将相关资料送达有资质的评审机构对相关项目、事项重新作出评审，收回多支付给经销商铜管费用6120元；四是对公司办公场所装修工程负责人梁伟长进行诫勉谈话；五是对履行审批手续不完整购买车辆责任人童以平给予批评教育处理。

3、学习上还不够，特别是系统的理论学习还不够注重，在工作中，对社会主义初级段理论、市场经济理论还没有提到应有的高度，特别是理论的学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到提高。

4、尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则，是促进教育合力的形成，提高育人效果的重要环节。但由于不是班主任，所以与学生家长联系相对减少；另外，在宣传科学的教育思想和方法方面还不够积极。

5、关于“d建工作责任制落实不够到位”的问题整改。

6、其次教师要经常组织学生参加集体活动，在活动中增强学生的集体主义意识。小学生好动，情感表现比较明显。我们可以围绕爱祖国、爱学校、爱班级等主题开展班队活动。在班队会上，全班就是一个大舞台，使每个学生都有发挥智慧、作用的位置，人人参与，让集体主义精神在每个学生身上闪光。在一次家长会上，家长观看了我们班级举行的“争做雷锋式的好少年”主题会后深有感触他说：“孩子参加了这些有意义的集体活动，仿佛一下子长大了许多，感到他们比过去懂事了。”有的家长说：“孩子比自己童年时期要强得多。”

7、我校将利用教师例会系统地组织教师们再学习《义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规，通过新教师宣誓、签订师德责任书等多种途径，号召全体教师用《中小学教师职业道德规范》、《襄阳市教师行为“十不准”》等行为规范严格自律，奉公守法，恪尽职守，遵守社会公德，忠诚教育事业，为人师表。

8、(1)坚持定期与干部职工谈心制度。每半年至少与职工谈心一次，关心职工工作生活，倾听他们的意见、建议和批评，对群众的批评虚心接受，及时整改。

9、鉴于以上不足，在以后的工作中，我将从以下几方面严格要求自己：

10、区供销社整改工作虽已取得阶段性成效，但与区委的要求和群众期盼还有一定差距，下一步我们将深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，认真开展“讲政治、重规矩、做表率”专题教育，坚持严字当头、目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，完善相关制度建设，构建长效机制，深化整改成果；对需要一定时间整改到位的，倒排时间进度，抓紧推进；对需要长期坚持的，紧盯不放，一抓到底，做到抓常、抓细、抓长，不断将作风建设和反腐倡廉建设引向深入，为加快推动我区供销社事业又好又快发展凝聚正能量。

11、工作中存在心态浮躁、失衡的现象，工作中存在偏激的状况，不能做到以一颗平常心对待工作;

12、学生自我约束、自我管理的程度不够。

13、日常学习不够，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。在理论学习上还不够用心，学的还比较浅。在业务学习上，市场经济知识和现代化管理知识学习不够，有时只停留在学过、看过，学习不深不透，特别是在理解和实践上都有一定的差距。在学习上搞实用主义，知识结构单把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。

14、首先，团队要有正规的管理和清晰的流程；

15、把解决问题作为重中之重，确保巡察反馈意见落到实处

16、自“三教育、三整顿”活动开展以来，我积极参与、认真参加集中学习，并坚持自学，使自己解放了思想，转变了观念，开阔了视野，学习到了新的知识。同时也使我深刻认识到自己在思想观念、业务能力和工作作风方面还有很多的不足和需要改进的地方。

17、整改落实、建章立制是取得整个群众路线教育实践活动工作成果的关键环节。做好整改工作，对于解决突出问题、落实为民务实清廉，进一步推进d的群众路线教育实践活动，确保活动实效具有重要的现实意义。中心各处和每位d员同志，要着重解决好查摆问题环节查找出来的问题，扎扎实实搞好集中整改，确保教育实践活动圆满成功。为提高整改落实环节工作的针对性，特制定本整改方案。

18、强化警示作用，真正从思想深处立起纪律规矩红线。组织d员干部及离退休老同志参观陈潭秋廉政教育馆，利用各种会议和学习之机，不厌其烦地强调廉政建设的重要性，及时组织集中学习和传达上级纪委的通报精神，深刻剖析巡察指出问题存在的主观原因，认真撰写心得体会。通过上述工作，全局d员干部的纪律规矩意识得到明显提升，守纪律守规矩的自觉性明显提高。

19、无发票报帐问题。已按规定补齐了手续。

20、教学理念更新慢，少数教师放松业务学习，思想理念没有与时俱进，工作缺乏创新。

三、工作不团结的整改措施

1、教师是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，教师的一言一行、一举一动无时无刻不再潜移默化的影响着学生。因此，师德的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。我深知作为人类灵魂的工程师，必须具有高尚的道德品质，对学生要有慈母般的爱心，为了培育自己高尚的师德，塑造良好形象，现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾，找出缺点与不足，以利今后改正。

2、在日常生活、工作上，没有严格按照廉洁自律各项规定去规范自己言行、要求自己，廉洁自律意识有待进一步加强。

3、个人存在的问题和不足

4、成立组织，加强领导。成立了由社d组书记、主任任组长，领导班子成员为副组长的区供销社巡察整改工作领导小组，社d组高度重视区委第二巡察组的反馈意见，把做好整改落实工作作为一项重要的政治任务来抓，带头抓好自身整改，班子成员按照分工抓好各自分管领域整改工作，确保巡察整改工作扎实有效开展。

5、不足之处：工作作风不够深，我作为一名教师不能持续从学生的利益出发，关心学生的生活，分担学生的疾苦，服务于学生的意识不牢。而必然损害了学生的利益，想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性，满足于完成任务；作风上，不够严谨，工作职责心不够强，对于犯错的学生，不能立刻与家长联系、沟通和与学生谈心教导。不能经常深入教材，不能深入探究教育教学的新理论，没能结合学生实际状况。对学生出现过高的甚至不切实际的要求，而在学生不能到达自己的要求时又言行过激，而对于学生提出的问题和意见不闻不问。总觉得自己能按照要求去做，依法规范自己，做好自己的工作就是为了学生了。。

6、爱是教师职业的基础，爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则，是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责；在批改作业、考试阅卷等方面，偶尔有敷衍现象。

7、整改问题四：没有和其他任课老师密切联系，沟通

8、开展批评与自我批评做的还不够。在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少;批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情，不利于工作的顺利开展。认为目前整个大气候也就如此，认为开展批评与自我批评也不一定就能解决问题。

9、尊重家长。为了实现“三位一体”的德育教育局面，使教育教学工作能圆满完成，我采用“家校联系本”、电话联系、家访等多种方式，积极主动地与家长联系，认真听取意见和建议，争取家长们对班级管理工作的支持与配合，共同探讨教育孩子的可行方法。

10、(2)业务有待提高，本人一年从事化学教学，似乎是对教材很熟悉了，其实只是很肤浅地，不能动态地了解化学，不能与时俱进，其根源于思想僵化，仅凭经验教学。

11、存在问题及整改措施

12、二是学习用心性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，对学习“走过场”，流于形式，学习的自觉性、主动性不强。学习中满足于“蜻蜒点水”，对有关政策、法规掌握不是十分全面，遇上处理具体事情，往往是凭主观