送别领导高升的诗句

1、“登高临旧国,怀古对穷秋。”出自高适的《宋中十首》中的其原文是：登高临旧国，怀古对穷秋。落日鸿雁度，寒城砧杵愁。昔贤不复有，行矣莫淹留。

2、作为助理的肖亚文和老板丁元英相处了一年，不仅了解丁元英为人处世的方式和情感状况，更了解了他的可怕之处。肖亚文这样评价丁元英：“是魔，是鬼都可以，就是不是人”。

3、秋日秋月秋思浓，秋风几度枫叶红，早晚露水添寒意，请你加衣多几层，千思万想何所寄？唯有短信可传情，一声问候三日暖，祝君好运伴一生！

4、“欲穷千里目，更上一层楼。”出自唐代王之涣的《登鹳雀楼》。比喻想要取得更大的成功，就要付出更多的努力；要想在某一个问题上有所突破，可以在一个更高的角度审视它;也表达了只有积极向上才能高瞻远瞩。

5、明月几时有？把酒问青天。不知天上宫阙，今夕是何年。

6、肖亚文办完最后的事情，面对即将离开，对丁元英说“丁总，您怎么不问问我以后有什么打算？”丁元英说：“这不礼貌。”肖亚文说：“以前我在两家公司打过工，离开的时候老板都会这么问，以示关心，这是做老板的风度。”可见大多数人都是虚假的情感。作为老板你问员工以后的打算，如果员工说已经找好下家了，那么是不是觉得员工不忠心，如果没有找好下家，你能继续为他解决工作的问题吗，这些都是别人的私事，打探别人的私事的确很不礼貌，足以见得老板的问候有多么的虚情。

7、老板和员工关系本质上是对立的。大多数老板都想少花钱甚至不花钱，让员工干更多的事情，作为员工都想少干活甚至不干活，拿更多的钱。他们是如何实现这样的目标的呢？最常用的方法就是讲感情。老板通过给员工谈情怀讲奉献，则员工则是对老板吹嘘拍马，阿谀奉承，往往这样不会长久，因为他不符合客观规律。

8、注释：芙蓉添香，锦绣华裳。红绫彩饰，花球挂门廊。古时普通人家家中有人高中时的盛景。这里用来比喻诗人好友成功入职官场(公务员上岸)的好讯传来时好友家中庆祝的庄重喜庆的氛围。“满庭花开皆何处，两袖清风七尺身。”是诗人对友人赴职官场的劝戒，无论是合法亦或是不合法的手段获得的虚名、财富、人脉等都不过是过眼云烟。时间划过，最后留下的或者说人死后能带走的都只能是空空两袖，数尺皮囊而已。为民做实事，做好事，做对事至少对得起自己的良心，对得起自己的职责。

9、“归来得问茱萸女，今日登高醉几人。”出自张谔的《九日宴》。描写的是重阳节作者登高，有感而发而创作的一首诗词。

10、我们为什么总是做出错误的选择，就是因为我们总是沉迷虚幻的感情，如果我们凡事都按照客观规律办事的话，那我们选择的正确率会高很多。面对人情世故我们可以表演，但是千万不要走心，不要相信，不要想着感情可以超越客观规律，否则只会让我们跌得鼻青脸肿。

11、私募基金的属性和爱国之心使得丁元英在做了一年之后决定“撤摊”。在公司清算过程中，无论是对待刘会计还是肖亚文，丁元英都是有事说事，事情说完把工作交接，工资付清就可以走人了，从来没有说要上演老板和员工情深的桥段。

12、陈玲：女，笔名珠格亮，襄阳市樊城区作家协会副主席，中国寓言文学研究会会员，湖北省民间文艺家协会会员，襄阳市作协会员，中国寓言网编辑。

13、曾经有一个大佬说过：“员工跳槽，只有两个原因，一是钱不到位，二是心委屈了”。等价交换是客观规律，员工付出多少劳动，就给多少工资，这样钱到位了，心不委屈了，才能更好地完成工作。

14、肖亚文面对“撤摊”，伤感的对丁元英说：“真不敢相信，就这么结束了。”丁元英说“没见过公司关门吗？”肖亚文说：“没亲眼见过。我是第一次在这种不是公司的公司里打工，也是第一次以这种公司关门的方式失业。”丁元英说：“有开张就会有倒闭，规律，只是咱们这周期短了点。”由以上对话我们可以知道，丁元英任何事情都是按照客观规律办事，对于老板和员工的雇佣关系，丁元英肯定也看得很透彻，充分认清了事物的本质，所以没有必要上演老板和员工情深的戏码。

15、按常规来说，公司撤摊，作为老板的丁元英，应该多少会有点伤感；面对员工的离去，作为老板的丁元英应该问问将来的打算，以示关心，但是丁元英什么都没有做，如果你遇到这样的老板，是不是觉得他很无情呢？但是丁元英的无情之处，正彰显了他的大智慧。

16、作为员工，如果相信老板谈的情怀，画的“大饼”，那么将来最终受伤的是你自己；作为老板，如果相信了员工的拍马奉承，就会自我膨胀，那么公司离撤摊也就不远了。所以这些虚幻的情感都是骗人，麻醉人的把戏，正所谓：“人生如戏，全靠演技”，最终留下的真情又有多少呢！

17、不要担心前路茫茫没有知己，普天之下哪个不识君？

18、要“当机立断”，不可“举棋不定”；要“分清主次”，不可“因小失大”；要“适可而止”，不可“得寸进尺”。愿你早日找到好工作！

19、在电视剧《天道》中，作为老板的丁元英要远行，但是面对下属肖亚文的送行，却一口拒绝了，刚看的时候，我认为丁元英太无情了，后来我才明白其中藏着大智慧。