一、团队拓展训练感悟简短

1、人生路漫漫，时刻注意脚下的路。徒步中，有上坡、有平地也有下坡。漫漫人生路应该也是这样，当快要坚持不下去的时候，再进一步就是平地。但一直平稳前行时也要注意脚下，平稳是否也就意味着没有进步，是不是要走下坡路了。保持一个良好的心态，在“上坡”时不要放弃，再坚持一步；在“下坡”时不要放松也不能泄气，想想如何“东山再起”。

2、创业团队招人一直是一个公认的难题，资金有限、工作时长都和大公司没法比，必须是有一拨认同你的创业理念、认同这个创业项目的未来的人加进来和团队一起往前跑，去继续攻城拔寨地占领市场份额。在红海拼杀中，总不可能一直是个人战，你必须带着团队去打。

3、在这里，每个项目都离不开团队的支持和鼓励，在一开始设计自己团队的队名、队训、队徽、队歌，就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。

4、“毕业墙”训练是对我们意志的考验，8米笔直的墙，没有任何工具，当时就想着怎么过得去？结果大家齐心协力很快就征服了这面墙，这个训练给我很大启发：只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难。

5、在拓展中，每个队员之间最关心的是如何组织，协调和配合好。队名，队歌，口号，造型使团队合作的精神更是发挥得淋漓尽致。

6、为加强品牌传播与内部的文化建设，提高中高管的责任意识与结果导向意识，增强员工对企业的认同度、忠诚度与凝聚力，中强不动产于4月21日组织公司管理层在登封举行拓展培训活动。收获很多、对自己影响很大，是多数参与此次活动成员的真实感受。

7、接下来的每一个项目都不容易，一言一行，一举一动，一个不经意的动作，都可能会影响整个团队，小则大罚，大则卷土重来。

8、早年，我和我当时的男朋友(现在的先生)我们装修房子，第一家装修公司销售呢，估计是想着装修嘛，也算大事，肯定男的说得算啊，因此去看房的过程中，基本没与我互动过，这个销售就一直追着我家先生一个人说，讲他们的装修有多好，致使我呢，全程下来没有发现他们有什么好。

9、相互信任是团队建设的基石，离开信任的团队是松散的团队，是毫无战斗力的团队，建立一支相互信任的团队，比任何激励都重要。在背摔这个项目中，最能证明这一点，每个人站在高台上，身体直直的向后倒下，仅靠后面的同事双手拖住，这需要多么大的勇气与信任。

10、找到了客户，比如我原来的方法是直接去拜访，谈合作。但是不是所有客户都有时间接待你的拜访呢，一定不是，那我们就要想想通过其他办法建立联系。如通过发邮件、加微信、打电话、转介绍、发短信、先认识他们家里人......等等，总之就是方法别指望一种方法，多去想办法。办法总比问题多。

11、一盘散沙是没有执行力的，个人利益与团队利益分不开。看似很平常的一根绳子，把整个团队紧紧连在一起，汗水流进眼里也无暇顾及。在他们脸上，看得到的是辛苦，看不到的是内心对目标达成的执着。本以为只能做最后却坚持到2400个。不尝试和坚持，你永远不知道自己的能力和极限在哪里！

12、热身完毕后通过抽签决定的方式，分为三个小组：疯狂动物园队、赤焰队和果宝特攻队。

13、在这个寒风瑟瑟的季节，也能让我们来一场团建，期待着在这个12月份的团建给我们带来更多的收获，也期待着我们团结一致的合作达到最好的业绩！

14、我们团建就是为了让我们团结一致，发挥出更好的能力，12月份来一场团建，虽然在这个寒冷的季节，但是我们身上的热情仍然不会减少！

15、影片史实的细节不愿多讨论，但大致符合真实情况——作为东大学生的刘长春成为了中国的短跑王，创了全国纪录，并且曾在与日本短跑名将的对面较量中取得了胜利。正当他志得意满准备在短跑这块田地上创造更大的辉煌时，“九一八”事变发生，东北沦亡。他拒绝日本派他作为伪满代表参加奥运的要求，设法入关，四方奔走，终靠昔日校长张学良之资助，只身赴美，单刀赴奥林匹克之大会。影片的结尾停在了刘长春起跑的瞬间。出于好奇去百度了一下比赛结果：据说是舟车劳顿，体力困乏，终在赛场之上败下阵来。不过，其自强不息之精神，亦感动世人，故虽败犹荣。

16、第二天的穿越电网这个项目也使我记忆犹新，规则规定身体不能触网，一个网洞只能使用一次，最后所有人过网，网洞使用完毕还有人没有过网，用集体深蹲或俯卧撑的方式作为惩罚。看着网，一个个都在说：肯定过不去！这么小，然而，真正开始后，大家全力以赴。尽所能想办法，小心翼翼运送战友过去，终于经过大家共同努力，全部完成任务。有关穿越电网，我的体会是：团队是一个整体，要完成一项任务，要做成一个事，必须每个人都完成，整个团队才能完成。一个人失误，整个团队就失败，就得从头再来，所以团队的每个成员必须配合度非常高，每个人必须努力去达成团队目标，才能完满的完成一个任务。

17、综上所述，“水至清则无鱼，人至察则无徒”这句话不仅仅是简单的告诉我们为人处世的道理，还通过一个“至”字表达了其中的辩证关系，为我们指明方向。也就是什么情况下会导致“无鱼”、“无徒”，如何做才能“有鱼”、“有徒”。虽然这句话已经有将近两千年的历史，但如今它依然有着非常积极的意义。

18、运动会在上周五的上午举行。这天，艳阳高照，同学们都神采奕奕，一边检查自己的装备，一边等待着每个新的开始。当乐声响起时，伴随着同学们快乐的舞蹈，我们真正感受到了异国风情的魅力。不少同学为这激动人心的运动会投稿。优美的言词赞颂运动会，表达着同学们对运动会的支持与热爱。

19、懂得摆正自己的位置。在团队中既要发挥自己的长处与智慧，同时也要懂得自己优缺点。其身不正，无以自立。因此，在日常工作与学习中，我们要摆正自己的位置，不要提早给自己设限，也不要给自己戴高帽，我们要善于正视自己，摆正位置，善于挖掘自身潜力，善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展训练虽然结束了，但在训练中我们营造了团队氛围，培养了团队意识，同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己，要相信自己，时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神！

20、绽放自己的同时保持谦逊。每个人都想着自己是与众不同的那个，每个人都渴望被尊重、被关注，但不能因为一点成绩就沾沾自喜，同时也不能因为一件事去否定一个人，你看不上的人或许在其他方面比你要强很多。

二、团队拓展心得体会总结简短

1、一大早07：30分我们就准时从公司出发，经过1个多小时的车途，我们来到了笑翻天乐园。一下车，明显的感觉到这里的气温比广州市区要低，遗憾的是当天的老天爷太不给力了，阴雨绵绵，我们穿的都比较单薄，好冷啊！教练用一声响亮的口令让我们“集——合——！”让我们一下从寒冷中打起了精神，当时就体会到了军队的文化，我们排队集合报数都是那么铿锵有力，教练告诉我们今天拓展的第一项就是五公里跑步！好刺激。五公里跑步让我们的身体预热了起来……

2、最后一天上午，我们的同学基本让没有比赛项目了。但是我们还可以看别的年级比赛饱饱眼福，或者猜一猜这场比赛，穿什么颜色衣服的同学会跑赢等等。那一天上午，我们一班人其乐融融，和同学们分享获胜的喜悦，这真的是我参加过最快乐的一次运动会了!

3、把我给逗笑了，但是说的确实是个实情，因为当时我先生在外地工作，装修是我来管的。

4、生命在于运动，只有持之以恒的体育锻炼，才能增强体质，延年益寿。要让体育的精神和学风深入人心，真正的做到“终身受益”。只有这样我们才能无愧于国家、大家及以后的小家，也只有这样我们才能俯仰于家国天下的怀抱里大展宏图。

5、比赛开始了！加油助威声此起彼伏，络绎不绝。你看那田径赛场上的运动员，一个个如矫兔般飞离起点，像利箭般冲向终点，引得在场的同学兴奋不已。不论选手是否获得第他们都会得到同伴和老师的赞美和鼓励。因为在师生的心中，这些运动员都发挥出了不屈不挠，顽强拼搏的体育精神，他们是运动场上的英雄，是学校的“刘翔”。女子800米和男子800米是考验选手体力和毅力的项目。它虽然不如短跑那样让人兴奋，令人激动，但是绝对比短跑更加让人感动。在比赛中，选手要面临的不仅是身体上的考验，还有心理上的考验。参加这个项目的运动员真正体现了努力拚搏，永不服输的运动精神，它给我们的感受远比成绩要丰富的多。

6、在拓展训练中，我受益匪浅，这对于刚毕业的我来说是一笔不可多得的人生财富。它改变了我这些年来的思维模式和对社会的认识，让我认识了自己的不足，体验了团队的巨大力量，也领悟到了创新的重要性。我有信心去改变自己，提高自己，承担属于自己的责任。

7、合理分工，相互配合：在一个团队中，每个人只有分工不同，没有轻重不同，每个人都应该各司其职，最大化的发挥自己的特长，我们的团队才会做到最好！在工作中也是一样：每个岗位的人都要相互配合，共同努力，才会取得我们大家共同创造的好成绩。

8、这是小学部第十五届运动会，校领导隆重出席，可见这是一场大型运动会。

9、首先是26岁博士毕业。

10、通过拓展训练，我有以下方面的提高：认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护大自然。

11、每项工作都有它的规定和流程，正如每项游戏都有它的规则，在进入工作状态之前，必须去了解、熟悉规范，这是做好工作的基础；

12、精彩的开幕式结束后，我们有序的上了看台，首先开始的是一二年级的五十米接力赛，这时我们大家都在看天上调整，马上就到我们班的项目了，应该是百米冲刺的比赛吧，我们班幸运的有一位同学进了决赛，大家都高兴的不得了，然后呢一上午都在为我们班的其他同学加油，我们这一个上午就这样过去了。

13、良好的团队精神和积极的人生态度，是现代人的基本素质，也是现代人格特质的核心内涵。在现代社会中，人类的智慧和技能，只有在这种人格力量的支配下，才会迸发出耀眼的光芒，拓展训练应运而生。室外训练方法，它源于室外自然环境，起源于海上生存训练第二次世界大战期间，逐渐演变成一个户外训练风格为现代社会在战争结束后。

14、职业生涯规划(career planning)也叫“职业规划”。在学术界人们也喜欢叫“生涯规划”，在有些地区，也有一些人喜欢用“人生规划”来称呼，其实表达的都是同样的内容。

15、这句话源自于《大戴礼记·子张问入官篇》的记载：“水至清则无鱼，人至察则无徒”。

16、其次是在实施各个培训项目的同时，让大家体会到创新思维的巨大力量，通过简单的游戏比赛，大家在不违反规则的前提下，可以相处很多办法和途径，大家集思广益甚至可以想想出一些平时大家想都不敢想的办法。当然这也体现了平时大家墨守陈规的种种弊端！通过新技术新方法的应用，大家可以又快有好的完成许多平时看来难以完成的任务。

17、具体的范文模板链接：https://pan.baidu.com/s/1iwpYDBzRbPt618NJdr1Jmw?pwd=qsb5提取码:qsb5有幸成为公司组织的第一批参加团队拓展训练人员之经过两天一夜的训练，除了身体上的疲惫外，在精神上也颇有收获，但更重要的是对自我、对团队有了一个全新的认识，那就是一个人要发展，自信心是必不可少的，而一个公司要发展，一支富有激情的团队也是必不可少的。

18、7月11日，我们陕西宝鸡市教育局也紧急要求取消“面谈”。

19、团队项目不是靠一个人的能力就能很好地完成的，只有团队中的每一个个体相互团结，群策群力，才能共同完成目标。

20、在参加素拓之前，我以为参加素拓是很简单的事。在参加素拓之后，我错了。这样的素拓，总是在告诉我们：竞争在团队之中、责任在团队之中、勇气在团队之中——而这些，恰恰就是素拓的不容易。克服不了自己内心的恐惧，对队友的不信任，对规则的不理解……一切都是考验。

三、拓展训练个人感悟简短

1、在一个个项目中，在教练的点拨下，我们找到了答案：

2、为了这场运动会，每个年级，每个班级都全心全意地投入当中，足足准备两个月，真可谓尽力尽心。

3、团队拓展最重要的目的就是激励鼓舞士气，团结人心，因为一个团体或者公司中的人大家可能熟悉的就只有那么几个，为了更好地促进日常工作中的沟通，那么就需要一次团队建设来促进彼此之间的关系。游戏最好选择大家都可以参与的，每个人能够积极活动的，最简单的趣味运动会就可以的，还有动力圈绳，水果消消乐，四国大战，七巧板，驿站传书等等，需要团建策划可以找上海动迈团建。

4、挂职一般只是一年，也会很快度过，平安着地，平安回归为上！

5、沈阳隆基电磁科技股份有限公司

6、总而言之，三个身份任意一个在同龄人中都是遥不可及的存在，你却同时具备，真的可以用天之骄子。

7、最后，真心感谢董事长带领我们参加这次活动，让我受益匪浅，每一个体会都会给我以后的工作和生活都带来积极的影响。通过每个项目给我的启发，在以后的工作中我会不断的改变。公司拓展训练心得体会3拓展训练眨眼三天就过去了，虽然是短暂的三天时间，却可以学习和体会到平时大家忽视甚至遗忘的东西，可以说受益匪浅！

8、团县委是正科级单位，去年我们县的团县委副书记直接提拔为某乡的乡长了，她的年龄只比我大一岁，我还是科员，她已经是正科了，我和她之间至少有十年的差距，这还是在我工作顺利、运气又好的情况下。

9、这是我平生第一次组织这么多人来进行团队游戏，这非比寻常的“第一次”也让我刻骨铭心、收获良多。

10、在第二轮比赛前，旁边的老师一个劲的嘱咐我们，一定要稳住脚，等到时机到时，我们再使劲后拉。比赛开始时，我们遵照老师说的做，但不一会儿，就乱了阵脚。眼看这轮要输了，但每个同学都不服输，尽管自己的双手已疼痛难忍，可是，我们秉着同一个信念，坚持着。终于，成功了。

11、接着我们又去了第二家公司，这个公司呢，销售很聪明，他跟我聊，也跟我先生聊，最后他主要跟我聊，全程下来让我对他们的印象颇深，于是就与他们家签了合同。

12、在这次拓展中，我们这一组显然注重团队之间的合作，队员之间的交流，也进行了明确分工，职责分明，我们永远不怕遇到问题，但我们惧怕一味蛮干，我们不怕失败，但我们惧怕停止探索。这也体现了我们的团队意识，我们最终也达到了最开始设定的目标“带着金子，凯旋而归”。其次是队员之间信任的重要性，如果没有相互信任，我们是不可能走出沙漠的，我们发挥了每个人的长处和紧密合作、相互扶持最终完成了这次任务，同时也获得了第三名的好成绩。

13、领导在团队中的角色很重要，不同的领导风格对于团队完成任务的影响起着重要作用。

14、比赛正式开始了，所有运动员各归其位，进行比赛，每个运动员都充满信心，激动的心情久久无法平静。

15、这是个甜蜜的回忆，让大家记住了团队合作，记住了亲子配合，记住了“我运动、我健康、我快乐”，记住了老师的努力，记住了家长的感激和祝福。

16、城院，一开始，并不是我最向往的学校，可它是我要生活四年的地方，也许有一天会想家一样温馨；青媒，一开始，并不是我最感兴趣的组织，可它成为我坚持的动力，也许有一天会像避风港一样温暖。因为素拓，因为团队精神，才发现自己存在的价值和意义。今天也许不是今后四年生活最难忘的一天，但一定是收获最多的一次。——队员杨野

17、由于公司成立时间短，加之公司规模的不断扩充，公司的凝聚力和团队意识显得尤为重要。拓展训练的开展，磨练了新老员工的意志，发挥了个人的潜能，增进了同事间的沟通，集体向心力有了大的提高。大家对自己在公司中的角色和定位有了更清楚的认识，与此同时，也鼓舞了公司团队的士气，增加了信任。

18、26岁博士考入团中央的选调生。

19、我个人觉得狼团拓展培训公司很棒，我们单位找他们做过一次，培训后，员工的工作热情都提高很多，基地的面积很大，环境挺不错的，在拓展培训的同时又能欣赏美丽的景色哦

20、15年职场 HRM&猎企合伙人经历 专注分享职场提升和自媒体运营心得。

四、参加团队拓展训练感悟

1、通力合作，合理分配资源

2、有很多事情靠个人的力量根本无法完成，必须依靠集体的力量协同配合，这就是组建团队的意义和价值，一个团队一定要有有力的组织指挥体系，进行合理的分工和协作，才能保证团队工作有序开展。

3、拓展训练让大家都感受到了这些，有些事情应该好好的去提高的，有些事情需要进一步的提高，拓展训练的真的是让我感觉自己升华了很多，在各个方面都是得到了不小的锻炼，这次拓展训练结束之后然我看到了自身的一些缺点，我认为在专业知识上面我还是欠缺了很多，作为一名大学毕业生有些时候我还是需要提高自己的精神，回顾拓展训练我接触到了很多专业上面的知识这些对我都是帮助很大，我非常感激能够在这个环境下面不断的思考，这是我对自己各个方面的认可，积累了这么多的专业知识，这让我也是感觉非常合适，现在我也是意识到了这一点，我还是希望能够让自己在拓展训练当中继续的获得经验，这种感觉真的是非常的好，我希望能够一直的持续下去，做好这些本职上面的事情。

4、五公里跑步完毕后，教练让我开始集合，讲述了我们每一个人在执行每一个项目的时候，不分性别，不分职务，必须执行！今天我们站在这里就是一个队员的身份。听完教练的这些话，我很是认可，在公司里，我们是领导，我们今天站到这里，我们就要放下领导的身份，和员工站在一个起跑线上，齐头并进！我们要和员工共同去尝试，共同去挑战！只有我们挑战了，尝试了我们才能亲生经历的感受到里面的辛酸荣辱。然后教官给我们分成四队，每个小队23人，小队里再选出队长(在公司当领导的人员不容许当队长，要把机会留给其他人)、队秘、队名、队呼、队歌、队旗。

5、鼓动人心游戏的目的在于让大家意识到团队合作的重要性。在该环节中，大家从一开始相对轻松的状态，到紧张专注和团结，经过热烈商讨和数次演练尝试，从一开始只能颠起三五次球到后来的将近百次，在很大程度上增强了队员的团队意识。

6、我相信我就是我，我相信明天，我相信青春没有地平线。

7、但更重要的，决定成败的关键是下面的工作：

8、孔子的这个观点在其思想体系中多有体现，比如君子之道的“君子和而不同”，以及最重要的执其两端、用其中于民的“中庸之道”。无不体现了一种开放包容的心态，求同存异，共同发展。

9、优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者，有一个共同的目标愿景，以及为了实现共同目标而制定的计划。

10、要想提升快，走官场捷径，这是一个机会！

11、总之，渠道千万别单要想做好销售，渠道一定要多去做实验，最终找出效果比较好的，长期运营下去。运营效果一旦不好了，还要思变，思变则通。

12、此次训练感触最深的是毕业墙项目，4米2的高台，需要搭建人梯才能将参加的156名员工全部送上高台，这就需要有人在下面当基石，基石让学员踩着肩膀往上攀爬，在攀爬的过程，大家互帮互助，最后156名员工全部登上高台。

13、光阴似箭，日月如梭。渐渐长大的我，懂得了许多做人的道理，在班上也更加负责了，这离不开老师的关怀和同学们的帮助。

14、看完了幼儿园小朋友们的精彩表演，看到了幼儿园老师的辛勤努力成果，我很庆幸我的孩子是这个集体的一员，我很欣慰有这样一群老师，用一天的大部分时间陪伴在孩子的左右，照顾他、教育他。

15、公司拓展训练心得体会

16、其实呢，总结下来，第一家公司销售只用了一个方法，就是他认为，装修这事一般男的说得算，男的当家，他的方法在于主要说服我先生。而第二家公司销售用的方法是，在沟通中，发现说服谁更能有效果。所以你看方法不是只有一个，脑子还需要灵活，相信每个销售人都懂得这个道理，所以方法别指望一种方法。

17、对个人来说，坚定的原则和底线才能获得他人的尊重，哪怕别人不一定认同。不断完善自我的自察在工作与生活中，除了对待他人的态度以外，还有对于自己的要求——“自察”。所谓“自察”，从字面意思上理解，就是要全面地了解自己，严格要求自己。这样才能在工作中能发挥自己的长处，贡献自己的力量。严于律己，积极改正自己的短处，从而达到对修身立德的促进。所谓“修身齐家”、“吾日三省吾身”就是这个道理。

18、各地迅速对民办学校招生政策进行调整。7月10日，宁夏银川教育局发布紧急通知，取消4所民办学校的“面谈”，实行电脑随机录取。

19、信任，一个多么美好的词语。信任朋友和同事，其实是给自己机会，因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。古人尚知用人不疑，疑人不用。

20、颠球游戏，围成一圈并从第一名队员开始每名队员将球只颠一次传至最后一名队员。连续颠球次数多的小组获胜。看似简单却对每一个细节都是考验，传球角度、击球力度及反应速度都需要体现在战术中，实属不易。

五、团队拓展感悟总结

1、你只有增加更多的客户，你才能收获更多的业绩。客户别指望一个客户。

2、挑战学员：“团队，你准备好了吗？”队友“我们值得信任，你倒下来吧”。

3、当大会宣布运动比赛正式开始，整个赛场顿时沸腾起来，加油助威声此起彼伏，络绎不绝。你看那径赛场上的运动员，一个个如矫兔般飞离起点，像利箭般冲向终点，引得在场的观众兴奋不已。不论选手是否获得第他们都会得到观众的赞美和鼓励。因为在观众的心中，这些运动员都发挥出了不屈不挠，顽强拚搏的，他们是运动场上的英雄，是贸易学校的“”。

4、在这次培训我听到最多的一句话就是：“相信自己……相信团队……”这句话不断激励着我，在工作中，我要相信自己，更要相信我们的团队！团队需要协助，需要配合，需要有执行力，从一个个小游戏当中我深刻的体会到了这一点。在拓展训练中，每个人、每个项目都离不开团队的支持和鼓励，离不开集体的智慧和力量。每个项目虽侧重点不同，但都会给人带来深刻的思考和启示，使队员受益匪浅。虽然只有短短的一天时间，但收获却是其他很多培训远不能及的。

5、什么是团队，团队不在乎有多少人，重要的是成员之间的信任团结、协作和默契，这样才能称为团队。

6、从运动会的筹备到它的开幕再到它的结束，无不饱含着同学们的汗水，企盼，努力和尽我所能的精神。我们爱我们的运动会，细小到每一个动作，每一个步姿。我们爱我们的运动会，不同的风格却以同样认真的态度去对待它，筹办它。每一种服饰，每一声音乐的节拍，都是由老师与同学，全员发动地挑选，热心默契地配合，才有了一支支精炼整齐的队伍?当每一个同学踏着自信的脚步走进场，脸上流过淡淡微笑，那不是另一种动人的风采吗?运动会，倾注了老师们的多少心血，凝聚了同学们的多少辛苦，绽放了它美丽的光采。

7、你指望自己，那你就去光忙你自己的了，下属就没有人管，没人管他也许就很难提升。你指望下属，下属可能没有你能力强，那他单个创造好业绩的可能性就小。所以业绩指标要分摊到每个人头上，包含你自己。

8、“挂职”就是到基层单位锻炼，组织关系在原单位不变！

9、团队成员间要有主动沟通的意识，而且要注意沟通渠道的沟通方法。

10、我们六(3)班，身着英格兰风格的衣饰，昂首挺胸地走进场，轻快的鼓点，悠扬的笛声、小号、黑管......把歌声与微笑带给了在场的每个人，真是画龙点睛之笔!

11、方法别指望一种方法

12、团队中的沟通特别重要。这让我感受到了人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。

13、客户别指望一个客户

14、举个例子，比如你以前通过发传单获客、你千万不要盯着发传单，要多想着去做个线上活动？去搞个微信营销？去做个线上直播？去商场做个宣传?去公众号做个传播？去建个公司网站？去脉脉上找些资源？

15、在第二轮比赛前，旁边地老师一个劲地嘱咐我们，一定要稳住脚，等到时机到时，我们再使劲后拉。比赛开始时，我们遵照老师说地做，但不一会儿，就乱了阵脚。眼看这轮要输了，但每个同学都不服输，尽管自己地双手已疼痛难忍，可是，我们秉着同一个信念，坚持着。终于，成功了。

16、比如，要想做好销售，人特别重要，我们一定要有人放在第一位的思维。这个好理解，人不行，还谈什么业绩呢？招人很关键，只有招到适合这个职位的人，才能创造出更多的业绩。

17、游戏继续进行，失败一组的惩罚已经累积到了30个俯卧撑.对于女生来说，做30个俯卧撑真的挺难的。愿赌服输，组长已经做好了俯卧撑的姿势准备开始，但是在场的所有参与者，都不约而同地跟着组长一起，准备着陪着组长一起做。其中我听到一个人说：“我们是一个团队的。”当时我感觉到真的很欣慰，短短的一个小时，她们的凝聚力得到了升华，团队协作也经受住了考验。她们深深地懂得：她们是一个集体——一个和衷共济、风雨同舟的集体！

18、半天的拓展活动在不知不觉中很快就过去了，大家似乎意犹未尽，当教练问起大家：今天最大的感受是什么时，大家异口同声的回答道：我们是最优秀的团队！

19、短短的2天时间，我的心灵受到了前所未有的强烈撞击和震撼，这种撞击和震撼我会铭记终生！在我们的团队中，为什么工作中总是浪费时间？在一个个项目中，在教练的点拨下，我们找到了答案：

20、一个团队一定要有团魂，一定是积极向上的。输了一次游戏并不意味着下一次就不会成功，不要因为输了一次就抱怨说谁不行、谁很笨，想要放弃某一个人。强和弱是相对存在的，相信每一个人存在于团队的初衷都是为了团队能赢，没有谁是故意去拖团队后腿的。团队中每个人能力不一样，扮演的角色也不一样，要把合适的人及时调整到合适的位置，这样才能发挥团队最大的作用。